転職の軸・応募企業

今回は選考体験記ではなく、内容も大した話ではありませんが、つらつらと書かせていただこうと思います。

転職活動の軸

転職にあたっては、4つの軸をもっていました。

ウタル

1. ビジネスパーソンの知名度・認知度
2. 仕事のスケールの大きさ
3. 海外駐在
4. 業界チェンジしたい

1～3については、プロフィールに書いた現職への不満の裏返しですので割愛します。

4つ目について簡単に説明します。

現職ではBtoBの部品メーカー（A社）で働いていました。
顧客は大手企業も多く、やりがいがなかったわけではありません。
数年働いていると、かなり業界知識も蓄積されてきましたし、メーカー特有の工場やエンジニアの動かし方・関わり方も身に付き、気づいたら部内でも頼られる存在になれたと思います。

ただウタルはエンジニアではないので、技術知識を深堀し続けても、あまり意味がないのではと思うようになりました。

かといって、社内の別業界の部門に異動する気も起きませんでした。結局のところ同じ会社の風土・働き方の環境下では、変わり映えがないように思えたからです。

別にコンサルなどの激しい会社ではない、所詮メーカー内の緩い環境だったかもしれませんが、ウタルなりに酸いも甘いも経験してきたという自負はありました。その自負を以て、新しい環境に身を置くことで、自分の見識を広げたいと考えるようになりました。

転職活動での応募企業

書類応募ベースだと、約2年間の活動で30社ほどに応募しました。

その中で面接に至ったのは、20社ほどといったところです。
通信キャリア、EC、海運、電機・化学メーカー、スタートアップなどから面接に呼んで頂きました。

ご縁があって、最終的に複数社から内定を頂きました。

少し時間はかかりますが、選考体験記や退職エントリ等で、胸の内を記載していこうと思います。